随着社会越来越发达，大家都选择在网络上汲取相关知识内容，比如华为前员工被拘“251事件”十二问————一个法务人眼中的“251事件”，为了更好的解答大家的问题，小编也是翻阅整理了相应内容，下面就一起来看一下吧！
李洪元，42岁，2005年进入华为工作12年；2018年1月离职；2018年12月被以涉嫌“泄露商业机密罪”拘留后改为涉嫌“敲诈勒索罪”；2019年8月检察院决定不予起诉，李洪元被释放，前后被关押251日，网称“251事件”。可参考文后的《深圳市龙岗区人民检察院不起诉决定书》（深龙检刑不诉〔2019〕637号文）
村上春树曾说过：“无论高墙是多么正确，鸡蛋是多么地错误，我永远站在鸡蛋这边。”人们总是天然同情弱者，并不关心真相。作为一名法务工作者，深感企业在面对无理事件时的无奈。对此次事件，本人有以下十二问题需要解惑：
(相关资料图)
一是龙岗区检察院不起诉决定书里的被害人并非华为公司而是李某的主管，华为公司最多是关联方并非当事人，何以各路吃瓜群众对华为公司群起而攻之？
二是一个普普通通的劳资纠纷，何以引发如此多的恶评，华为公司作为中美贸易战的中坚力量，背后是否有其他推手？甚至有人以此申请集会游行,让理智的人们不由怀疑某些人的初衷.
三是所谓维权404，控诉华为公司凭一己之力删帖，触发删帖的原因有很多，违反服务商的任何规定,如虚假\暴力\色情,甚至被人恶意举报涉嫌违反这些都可能被删帖。目前无任何证据证明是华为公司删帖，就算华为申请删帖，只要服务商认可，又违反了什么法律规定？切勿把民事主体之间的行为随意上升，简单制造对立情绪，忽视法律规定。
四是网上有媒体解读李某是因为举报而遭报复，导致其被辞退、控告，有何证据？李某于2016年11月举报逆变电器业务造假，2018年1月才因劳动合同到期离职，打击报复需要这么久？李某在华为工作了12年才15级，而华为本科应届生通常为13级，一般3-5年即可升到15级，他干12年才15级，个人能力可想而知。无论是能力差，还是别的原因，公司到期不愿意与其续约，不应该是企业的法定权利吗？
五是不少自媒体都采访了李某，给予他充分行使“言论自由”的权利，但相关报道中并未采访华为公司，连被华为公司拒绝采访的只言片语都没有。古人云：兼听则明，偏听则暗。在未访谈双方当事人，也未向不利方核实有关事实，其报道的真实性与客观性如何保障？新闻报道的基本要求都不遵守了？
六是有报道显示李某曾找任正非反映自己部门的情况，但任正非告诉他，先找别的领导反映。根据华为最新发布的年度可持续发展报告，截至2018年底，其全球员工总数18.8万人；一个管理着18.8万人的老总拒绝一个越级上报的人的汇报难道不更符合现代企业管理的实际？李某还要找任总喝咖啡，也算是不忘初心。可惜，时间是有限的，而工作是无限的，搞不清定位的自以为是的偏执者总能找到不满的地方。
七是李某每次谈话均带录音笔这是何种行径？其录音是否回避了自身违规的地方？是否存在对其如何迫使公司主管同意按2N支付故意不录音，而故意对如何主管如何支付2N进行片面录音？（2N指每工作一年补偿2个月工资；我国的《劳动合同法》规定劳动合同到期终止，每工作一年可补偿劳动者1个月工资）不然公司主管何以轻易答应其2N？如果要求公司支付2N合情合理，完全可以要求公司签订协议并通过对公账户支付，主管为何要通过秘书账号另转30万的赔偿？（华为公司已通过公司支付合理的经济补偿金，即每工作一年支付1个月工资）该主管何以后来因违规被华为撤职？网上有资料显示，该事情曝光也正是因为主管支付给李某的钱实为部门的团建经费，被人发现后投诉至公司，经公司审计部门审计发现后坦白，如按此逻辑，公司认为李某用主管违规问题压迫主管导致公司损失几十万然后报警何错之有？
八是如果华为公司能控制公权力，那检察院是如何作出不起诉决定的？要知道当初批捕的决定可是经过检察院批准的，正是因为华为公司无法控制公权力，检察院秉着起诉需要更严格的要求，才会反复要求补充证据，也最终是因为在证据不足的情况下，本着疑罪从无的原则才会出具不起诉决定。
九是12月2日晚，华为会议前员工李某事件称：“华为有权利，也有义务，并基于事实对于涉嫌违法的行为向司法机关举报。我们尊重司法机关，包括公安、检察院和法院的决定。如果李洪元认为他的权益受到了损害，我们支持他运用法律武器维护自己的权益，包括起诉华为。这也体现了法律面前人人平等的法治精神”，网上对华为公司法务部是一片指责，甚至将该回应解读成“有本事来告我啊”，联想去年孟晚舟女士被扣留时，华为作出的回应：“近期，我们公司CFO孟晚舟女士在加拿大转机时，被加拿大当局代表美国政府暂时扣留，美国正在寻求对孟晚舟女士的引渡，面临纽约东区未指明的指控。关于具体指控提供给华为的信息非常少，华为并不知晓孟女士有任何不当行为。公司相信，加拿大和美国的法律体系会最终会给出公正的结论。华为遵守业务所在国的所有适用法律法规，包括联合国、美国和欧盟适用的出口管制和制裁法律法规。”可以得出华为公司有今日的成就正是因为尊崇法律，尊崇制度。要知道，国有国法，家有家规，如果不是为了正法度、树立公司制度的权威，怎会为区区个人的30万报警？这也太小看华为的财力了。司法已经说明没有充足证据，如果再说其勒索就涉及诽谤，但让华为公司道歉，换成你被人搞走几十万，你会道歉吗？
十是补缴税款是法定义务，如果是华为公司给李某设套，为何还帮其补缴税款？为何录音的不是公司而是李某？且华为公司在发现损失后及时的向税务部门申请追回补缴的税款，何错之有？一个那么大的企业，相互之间信息也不完全畅通，李某又向国税部门举报了华为补缴了这是履行义务，也成为过错？
十一是录音笔被公安没收，但公安并未删除相关录音。在李某并未提及将其作为证据使用，而看守所也仅能履行自己的保管义务，何错之有？相反，录音没有被删节，恰恰证明公安、检察院等的公正，也证明华为并没有施加影响力，报复陷害更是无稽之谈。
十二是网上有人指责华为公司将总部旁的龙岗看守所是其重要的新员工教育基地，并煞有介事的说新员工们排队走过二层，从没有玻璃的天窗俯瞰他们曾经的同事，营造华为文化扭曲的形象。敢问龙岗看守所关押的全是华为的员工吗？如果参观看守所进行廉政教育就是扭曲的话，那其他单位的进监狱开展廉政教育岂不更加错误？
法律的问题交给法律，少做婴儿式的道德评判，不要被无良的自媒体带节奏还不自知，且让子弹先飞一会。
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